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中国科学院过程工程研究所管理支撑岗位招聘启事


2017-09-29 |     【关闭窗口】
    

  为适应“创新2020”和跨越发展的新要求,建设具有“一流成果、一流效益、一流管理、一流人才”的研究所,现公开招聘管理支撑岗位工作人员。诚挚欢迎有识之士加盟我们的行列!  

  一、招聘原则

   按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行招聘; 

  从有利于优化管理部门知识结构、专业结构和年龄结构,适应研究所改革发展需要的角度,选拔德才兼备的优秀管理干部。 

  二、 招聘岗位职责及任职条件 

  1.招聘部门:科研规划管理处 

  2.招聘岗位:分析测试中心仪器管理员  1   

  3.岗位类型:劳务派遣 

  4.岗位职责: 

  1)负责科研仪器设备的管理和分析测试工作; 

  2)负责分析测试中心修购项目的规划、申请、管理、验收等工作;  

  3)负责所级中心建设及评估验收工作; 

  4)领导交办的其他工作。 

  5.任职条件: 

  1)硕士以上学历,有较强的化工、冶金、生物、材料、环境等相关专业背景; 

  2)热爱仪器管理工作,具有良好的沟通和组织协调能力,责任心强,吃苦耐劳,有较强的进取精神和团队精神; 

  3)熟悉共聚焦显微镜、小角X射线散射仪仪器使用和管理者优先; 

  4)具有相关3年以上工作经历者优先; 

  5)具有北京户口优先,年龄一般要求不超过35岁。 

  三、招聘程序 

  (一)有意应聘者,请2017101317:00时之前将应聘材料的电子版发送至xhyang@ipe.ac.cn。应聘材料具体包括以下二项: 

  1、《过程工程研究所应聘申请表》(见附件) 

  2、其它能够证明应聘者水平、能力的材料。 

  未通过初选者,将不通知参加竞聘答辩,材料恕不退回。 

  (二) 初选通过者,请准备PPT竞聘报告(报告7分钟以内,答辩5分钟)。竞聘会具体时间另行通知。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。 

  四、联系方式: 

  联系人:杨老师 

    话:01082544872 

  E-mailxhyang@ipe.ac.cn 

 
过程工程研究所应聘申请表.doc
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